Evolución de clima
Ayudamos a nuestros clientes al diseño e implementación de estrategias para construir satisfacción en las personas, a través del desarrollo de competencias blandas generadoras de eficiencia y de realización personal.
El reto
El buen clima laboral suele aparecer como consecuencia de una cultura fuerte, eficientemente instaurada, que favorece el alineamiento de las personas con la estrategia corporativa y la consecución de sus objetivos. Construye sentido de pertenencia, compromiso, bienestar y sostenibilidad. Atrae talento y lo retiene.
La monitorización periódica de indicadores de clima es valiosa, siempre y cuando propicie iniciativas oportunas de progreso y bienestar, que refuercen la eficiencia y el desarrollo del ambiente de trabajo.
La solución
Ayudamos a nuestros clientes al diseño e implementación de estrategias para construir satisfacción en las personas, a través del desarrollo de competencias blandas generadoras de alto desempeño y de realización personal, como: sentido de pertenencia, respeto y confianza, feedback, crecimiento a partir de la discrepancia, reconocimiento, confianza, entre otras.
